Responsable RH (H/F)

Nous recherchons un(e) Responsable des Ressources Humaines (RRH) passionné(e) par le développement du Capital Humain. 

Vos missions principales

Rattaché(e) à la Direction Générale, vous pilotez la stratégie RH de A à Z : 

• Stratégie et Conseil : Définir et piloter la politique RH en lien avec les objectifs de l'entreprise.
• Recrutement et Intégration : Gérer l'intégralité du cycle de recrutement pour garantir une expérience candidat de qualité.
• Développement des compétences : Élaborer et suivre le plan de formation pour accompagner l'évolution des collaborateurs.
• Gestion administrative et paie : Superviser les contrats, la paie et garantir le respect du droit du travail.
• Relations sociales : Animer le dialogue social et diriger les réunions avec les instances représentatives (Délégués, CHS, etc.).
• Marque Employeur : Développer notre visibilité et notre attractivité sur les réseaux sociaux et plateformes spécialisées. 

Profil recherché

• Formation : Bac+5 en Gestion des RH, Droit Social ou École de Commerce avec spécialisation RH.
• Expérience : Minimum 05 années d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans le secteur industriel.
• Compétences : Maîtrise des outils SIRH, excellente connaissance du droit du travail et aisance avec les outils collaboratifs.
• Soft Skills : Écoute active, diplomatie, grande rigueur organisationnelle et force de proposition.