Pour le compte du COJOJ Dakar 2026, Tectra Sénégal recrute, un (e) COORDINATEUR CONTINENTAL – RELATIONS AUX CNO
Date d'annonce : 01-07-2025
Ville : Sénégal
Secteur d'activité : Administration publique
Expérience requise : 5 à 10 ans
Niveau d’étude demandé : Bac+5 et plus
Fonction : Coordinateur continental- Relations aux CNO
Type de contrat proposé : CDD
Description : Pour le compte du COJOJ Dakar 2026, Tectra Sénégal recrute, un (e) COORDINATEUR CONTINENTAL – RELATIONS AUX CNO
L’Humain est au cœur de notre métier !
Pour le compte du COJOJ Dakar 2026, Tectra Sénégal recrute, un (e) COORDINATEUR CONTINENTAL – RELATIONS AUX CNO
Missions Principales :
Afin de mener à bien sa mission et ses objectifs, le secteur fonctionnel NCS et les équipes NCS doivent :
• Assurer les meilleures relations avec les CNO basées sur les principes d’universalité, de confiance réciproque, de co-construction et de non-discrimination, en étant l’unique point de contact entre Dakar 2026 et les CNO ;
• Élaborer, planifier et délivrer les meilleurs services aux CNO pour faciliter et optimiser leur participation aux Jeux ;
• Assurer la liaison avec tous les secteurs fonctionnels de Dakar 2026 pertinents, pour garantir que toutes les politiques et services répondent aux besoins des CNO dans les sites et le Village Olympique de la Jeunesse.
La/le Coordinateur continental des Relations aux CNO sera placé sous l’autorité du Manager continental des Relations avec les CNO.
Compétences
Diplômes et Formations
• Minimum niveau Bac +3 en universités et grandes écoles : relations internationales, gestion des personnes et des projets, business administration, hospitalités, etc.
Expériences professionnelles
• Minimum 5 ans d’expérience dans la gestion d'événements sportifs internationaux, dans un métier d’hospitalité ou dans une fonction similaire.
• Une expérience dans un comité d’organisation d’événements sportifs internationaux et/ou au sein d’un Comité National Olympique est un atout (en particulier au sein d’un département des relations avec les CNO et/ou des relations internationales).
• Une expérience de management d’équipe multiculturelle est un atout.
Compétences professionnelles
• Excellente connaissance du milieu sportif en général et du Mouvement olympique en particulier ;
• Bonne connaissance et compréhension des problématiques des CNO à l’occasion des grands événements sportifs internationaux ;
• Excellentes compétences en gestion de projet : planification, coordination, mise en œuvre et suivi de projets événementiels impliquant de multiples parties prenantes dans un contexte sportif international ;
• Compétences en communication : aptitude à interagir de manière efficace avec des personnes de diverses nationalités et cultures, capacité à résoudre des problèmes/conflits et à gérer les attentes des CNO ;
• Excellentes compétences linguistiques en français et en anglais, à l’écrit et à l’oral (obligatoire) ;
• La connaissance d’autres langues constitue un atout ;
• Excellente maîtrise du Pack Office (Word, PowerPoint, Excel) et des outils de gestion sur Smartsheet ;
Savoir-être et qualités personnelles
• Flexibilité, adaptabilité, ouverture d’esprit et rigueur : capacité à s'adapter rapidement aux changements et à travailler sous pression, surtout pendant la période des Jeux
• Capacités d’analyse, d’écoute, de sens de la clientèle et de résolution de problèmes ;
• Capacités de collaboration avec les autres secteurs opérationnels du COJOJ ;
• Capacité à former et à créer un environnement d'équipe qui vise l'excellence, démontrer un esprit d'équipe et d’entraide ;
• Sens de la diplomatie : capacité à représenter le COJOJ de manière professionnelle, notamment lors des interactions avec les officiels des CNO et d'autres acteurs internationaux ;
• Très bon relationnel et grand sens de l’interculturalité ;
• Motivation, proactivité et enthousiasme ;
• Sens de la créativité et de l'innovation pour apporter de nouvelles idées ;
• Capacité à gérer de multiples tâches, à établir des priorités et à maintenir les échéances ;
• Maîtrise de soi et intelligence des situations ;
• Les plus hauts standards d'intégrité et de discrétion ;
• Bonne culture générale.
Qualités
Sens des responsabilités
Capacités d’adaptation
Rigueur
Copyright © Tectra Group 2022 - Tous droits réservés.